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Bilan de cinq ans de programme Trace : 320 000 jeunes accompagnés vers l'emploi
- 30 décembre 2004
- Dares Analyses N° 51.1
Le programme d'accompagnement Trace a été créé par la loi d'orientation relative à la lutte contre les exclusions de 1998, afin d'aider les jeunes en difficulté d'insertion à accéder à l'emploi.
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L'emploi non qualifié dans les trajectoires des jeunes débutants
- 12 décembre 2004
- Dares Analyses N°49.2
Quatre jeunes sur dix occupent, ne serait-ce que quelques mois, un emploi non qualifié dans les trois ans qui suivent leur sortie de l'école ou de l'Université.
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Le réseau des missions locales et permanences d'accueil, d'information et d'orientation
- 12 novembre 2004
- Dares Résultats N°46.1
Au-delà des services facilitant la recherche d'emploi de façon autonome (ateliers de recherche d'emploi, ateliers CV…), les missions locales et les PAIO ont un rôle direct d'orientation vers l'emploi et la formation.
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Les femmes dans les comités d'entreprise et délégations uniques du personnel : une parité encore lointaine
- 29 octobre 2004
- Dares Résultats N°44.1
À l'intérieur des entreprises, la présence syndicale repose encore souvent aujourd'hui sur des militants en majorité masculins, ce qui limite, de fait, la capacité des syndicats à assurer la mixité des listes en vue des élections.
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Le dispositif de « Soutien à l'emploi des jeunes en entreprise » : bilan fin 2003
- 5 septembre 2004
- Dares Résultats N°40.1
Entre juillet 2002 et fin décembre 2003, 136 400 jeunes ont été embauchés, en France métropolitaine, dans le cadre du dispositif de « Soutien à l'emploi des jeunes en entreprise » (SEJE), dont 87 300 pour l'année 2003.
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Les seniors dans les emplois aidés : des fins de carrière ancrées dans l'emploi
- 5 septembre 2004
- Dares Analyses N°38.3
En 2002, les plus de 50 ans représentent 14 % des entrées en contrats emploi-solidarité (CES), 29 % en contrats emploi consolidé (CEC) et 26 % en contrats initiative emploi (CIE).
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L'accès des femmes aux métiers : la longue marche vers l'égalité professionnelle
- 30 juillet 2004
- Dares Analyses N°31.2
De 1992 à 2002, la place des femmes dans les professions s'est renforcée, en particulier dans celles à dominante masculine.
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Renouvellement des générations, concurrence des formations
- 30 juillet 2004
- Dares Résultats N°31.1
Le renouvellement de la main-d'œuvre, la place qu'y occupent les jeunes, ainsi que les départs en retraite contribuent à façonner la présence des diplômes au sein d'un métier.
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L'activité du réseau des missions locales et PAIO en 2002
- 16 juillet 2004
- Dares Résultats N°27.3
En 2002, 388 000 jeunes ont été accueillis pour la première fois dans le réseau des missions locales (ML) et PAIO (Permanences d'Accueil, d'Information et d'Orientation), soit 5 % de plus qu'en 2001.
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Les nouveaux services-emplois jeunes : bilan fin 2003
- 4 mai 2004
- Dares Résultats N°20.1
Formation et durée de contrat favorisent l'insertion professionnelle.