Si en quinze ans l’emploi n’a crû au total que de 4 %, au niveau de chacun des métiers, les évolutions sont beaucoup plus contrastées.
Deux métiers sur trois, soit 57 % de l’emploi total, augmentent leurs effectifs de plus de 25 %. Il s’agit avant tout de métiers qualifiés, cadres et techniciens notamment. Symétriquement, dans les métiers non qualifiés l’emploi a fortement chuté.
Ce changement quantitatif s’est accompagné de modifications des caractéristiques des emplois concernés, avec un niveau d’exigence plus élevé, en termes de formation, surtout chez les cadres et les techniciens, et un développement des formes atypiques d’emploi pour les ouvriers et les employés.
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