Durant l’année 1999, près de 158 000 salariés ont été embauchés dans le cadre d’un contrat initiative emploi (CIE).
Le nombre de contrats signés diminue de 20 % par rapport à l’année précédente et de 25 % par rapport à 1997.
Le recentrage du dispositif vers les publics le plus en difficulté, initié au troisième trimestre 1996, se poursuit : la part des publics prioritaires parmi les bénéficiaires continue sa progression et passe de 74 % en 1998 à 84 % cette année.
On note également une hausse sensible de la moyenne d’âge des bénéficiaires : la part des 50 ans et plus s’accroit, alors que celle des jeunes de moins de 26 ans se réduit pour la première fois cette année.
Enfin, la part des contrats à durée indéterminée est en forte augmentation. Ils représentent 75 % de l’ensemble des contrats signés en 1999 contre 66 % l’année précédente.
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Les contrats initiative emploi en 2004
- 31 août 2005
- Dares Analyses
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Les entrées dans les contrats initiative emploi : une progression de 25 % en 2003
- 26 août 2004
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Les contrats initiative emploi en 1998
- 20 septembre 1999
- Dares Analyses