Ces derniers représentent 2,5 % des effectifs salariés assujettis, soit 4 % en termes d’ « unités bénéficiaires » comptabilisées selon les critères de la loi.
L’emploi direct représente 60 % de l’obligation légale. Ce sont les grands établissements du secteur des transports et de la construction qui répondent le plus à cette obligation en recourant à l’emploi direct. 35 % des établissements n’emploient aucun travailleur handicapé, une proportion en légère baisse en 2002. Pour autant, depuis 2001, l’emploi des travailleurs handicapés n’a pas progressé.
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