Depuis 1979, il y a eu une augmentation sensible du nombre d'établissements ayant des délégués du personnel. En particulier, la proportion d'établissements couverts a plus que doubler dans la tranche 11 à 49 salariés.
Les résultats par branche sont très dispersés. Une part importante de cette dispersion étant due à un effet de taille. Ainsi, les branches 11 (chimie). 17 (construction navale). 07 (minerai de fer). 08 (minerais non ferreux), 16 (construction automobile) et 37 (organismes financiers), voient au moins 92 % de leurs salariés couverts par l'institution ; à l'opposé, les branches 19 (industrie du cuir), 24 (bâtiment, génie civil), 28 (commerce de détail non alimentaire). 30 (hôtels, cafés, restaurants) et 35 (location, crédit-bail) voient moins de 60 % de leurs salariés couverts, mais nulle part cette proportion ne descend en dessous de 50 %.
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