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Regards des bénéficiaires sur la professionnalisation dans le dispositif « Nouveaux services - emplois jeunes »
- 8 octobre 2003
- Dares Résultats N°44.3
Trois ans après leur entrée dans le programme « Nouveaux services - Emplois jeunes », neuf jeunes sur dix estiment y avoir acquis des compétences professionnelles.
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TRACE en 2002
- 1 octobre 2003
- Dares Analyses N°42.1
En 2002, près de 90 000 jeunes ont intégré le dispositif TRACE et environ 110 000 bénéficiaient en décembre 2002 de l'accompagnement qu'il offre.
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Aide à l’emploi et à l’insertion des jeunes en 2001
- 2 février 2003
- Dares Résultats N°08.2
Les entrées dans le programme « nouveaux services-emplois jeunes » et dans les dispositifs de formation en alternance se sont nettement ralenties en 2001.
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L' insertion dans l'emploi des jeunes européens
- 1 février 2003
- Dares Analyses N°07.2
Dans les premières années qui suivent la sortie du système éducatif, l'insertion des jeunes européens dans l'emploi est progressive et fluctue beaucoup avec la conjoncture.
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Coup de frein à l'insertion professionnelle des jeunes en 2002
- 1 février 2003
- Dares Résultats N°07.1
Environ 780 000 jeunes sortent du système éducatif chaque année depuis 1997. Ce nombre important de sortants est lié à l'arrêt de l'allongement des études.
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Nouveaux services-emplois jeunes en 2001 : tassement des créations de postes et des embauches
- 7 novembre 2002
- Dares Résultats N°46.1
Près de 360 000 jeunes sont passés par le programme « Nouveaux services-Emplois jeunes » entre octobre 1997 et fin décembre 2001.
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Professionnalisation des "emplois-jeunes"
- 17 août 2002
- Dares Analyses N°36.1
Près de quatre ans après la mise en place du programme « Nouveaux services - Emplois jeunes 80 % des employeurs déclarent s'être engagés dans un processus de formation des jeunes salariés en place.
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Un jeune sur deux en emploi à la sortie du dispositif TRACE
- 9 août 2002
- Dares Analyses N°34.1
Un jeune bénéficiaire du dispositif Trajet d'Accès à l'Emploi (TRACE) sur deux accède à un emploi.
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L'âge des salariés joue surtout à l'embauche
- 4 avril 2002
- Dares Résultats N°15.3
Les jeunes sont prédominants dans les embauches : ils sont plus nombreux à s'insérer sur le marché du travail et sont recherchés par les employeurs qui trouvent qu'ils s'adaptent plus ou que l'embauche de seniors ne permet pas d'équilibrer leur pyramide des âges.
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De mars 1997 à mars 2001, une participation accrue des jeunes à l'emploi
- 12 janvier 2002
- Dares Analyses N°04.2
Entre mars 1997 et mars 2001, la part des chômeurs parmi les jeunes de 15 à 29 ans s'est fortement réduite, de un sur dix à un sur quatorze.