Publication

Le devenir des salariés des associations intermédiaires

Les salariés des associations intermédiaires sont le plus souvent des femmes, relativement jeunes et d'un niveau de formation peu élevé. Avant leur entrée dans une association, la plupart connaissent une situation d'emploi précaire ou un passage par le chômage.

Au sein des associations intermédiaires, ils ont exercé des missions courtes, avec des horaires souvent réduits et sur des portes peu qualifiés. Lors de l'enquête, près d'un tiers de ces salariés occupent un emploi en dehors d'une association intermédiaire, le plus souvent, sur un contrat de droit commun. Près de la moitié continuent de travailler pour le compte d'une association intermédiaire.

Près d'un sur quatre était sans emploi à la date de l'enquête. Qu'ils aient ou non un emploi à la date de l'enquête, une proportion importante des salariés qui ont quitté le secteur intermédiaire ont connu une alternance de périodes d'emploi et de chômage.